Je onuitstaanbare collega krijgt het wel en jij niet. We hebben het over promotie. Vraag jij je af waarom jouw carrière al jaren stilstaat en je maar niet hogerop komt? Soms is hard werken niet voldoende en kan het zijn dat je bepaalde kwaliteiten mist of nog niet hebt laten zien. Deze kunnen de reden zijn van het gebrek aan promotie in je carrière. Vijf redenen waarom jij maar geen promotie krijgt!

1: Je bent geen leider
Het kan zijn dat je baas twijfelt over je kwaliteiten als leider. Heb je wel eerder aangetoond dat je de kwaliteiten van het leiderschap beheert? Kun je goed samenwerken en ben je in staat om je collega’s te motiveren? Wil je promotie maken, dan is het van belang je werkgever te laten zien dat je deze kwaliteiten bezit en dat je niet bang bent je rol als leider/manager serieus te nemen.

2: Je bent niet assertief
Wie niet waagt, wie niet wint. Als jij niet opkomt voor jezelf en voor wat je wilt, dan is het voor je werkgever of manager moeilijk te weten dat jij promotie wil maken. Ben je uit op die promotie, wil jij die collega vervangen die ontslag heeft genomen? Kom uit voor je wensen. Maak bijvoorbeeld in je functioneringsgesprek duidelijk waar je naartoe wil en wat je ambieert. Geef dit duidelijk aan, want als jij heel tevreden lijkt met je huidige positie, kan het zomaar zijn dat die promotie aan je neus voorbij gaat naar die idiote collega die toevallig wel haar mond opentrok!

3: Je bent een chaoot
Heel erg leuk dat je bijvoorbeeld heel creatief bent en met de mooiste plannen komt. Maar als je hogerop wilt komen, dien je daadkracht te hebben, een plan te maken en dit plan uit te voeren. Niets is zo frustrerend als een manager die zijn zaakjes niet op orde heeft. Zorg dus voor een geordende werkplek, duidelijke communicatie en georganiseerde manier van werken. Geen deadline gaat aan jou voorbij en je baas kan op je rekenen. Des te groter is de kans dat je promotie maakt.

4: Je hebt een onprofessioneel voorkomen
Oké, dit klinkt misschien een beetje raar. Maar je zult je verbazen over het aantal keer dat een promotie niet wordt gegeven in verband met persoonlijke hygiëne. Promotie krijgen betekent vaak meer contact met klanten of relaties. Heb je een vieze adem, zie je er onverzorgd uit of is je kledingkeuze niet al te best? Het kunnen allemaal redenen zijn voor je baas om die gewilde promotie te geven aan die irritante collega en niet aan jou. Zorg dus dat je verzorgd op je werk verschijnt en gedraag je professioneel. 

5: Je bent niet veranderd
Je zit al jaren in deze functie en doet je werk goed. Waarom maak je dan toch geen promotie? Dat is eigenlijk heel eenvoudig. En we hebben het hier niet over promotie in de zin van loonsverhoging maar over promotie omdat je verantwoordelijkheden zijn veranderd. Promotie krijg je niet door je werk goed te doen, maar doordat je werk verandert. Je kunt een schouderklopje krijgen als jij je werk goed doet, of misschien een loonsverhoging, maar daarmee promoveer je nog niet. Want dat jij een goede accountant bent, wil nog niet zeggen dat je ook een goede account manager zou zijn. Je dient dus te laten zien dat je in staat bent om niet alleen je huidige werk goed te doen, maar een stap verder te zetten. Dat je meer kwaliteiten hebt en dan met name de kwaliteiten van een manager bezit.

Kort gezegd; je hebt die promotie zelf in de hand. Ga je door met wat je altijd deed, dan krijg je wat je altijd kreeg. Poëtisch hè, maar wel de waarheid. Dus wil je promotie? Dan zul je zelf de touwtjes in handen moeten nemen en laten zien dat je de veranderingen aankan en weten wat het inhoudt om promotie te krijgen.